Formar profesionales altamente capacitados en el campo de la Gerencia de las Relaciones Industriales, específicamente en Recursos Humanos y  Relaciones Laborales, que respondan a los retos que plantea tanto la nueva organización del trabajo como las formas tradicionales de la misma.

Egresar verdaderos científicos sociales, interesados en la problemática laboral y socioeconómica del país, con capacidad para analizar situaciones en forma crítica y de proponer soluciones viables con objetividad y realismo.